西寧城市投資管理有限公司是經(jīng)西寧市人民政府批準(zhǔn)的市屬國(guó)有獨(dú)資公司，于2005年8月在西寧經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)注冊(cè)成立，是西寧市國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司改革試點(diǎn)企業(yè)。
西寧城昊建設(shè)投資管理有限公司（原西寧教育資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理有限公司）于2010年3月8日注冊(cè)成立，隸屬于西寧城市投資管理有限公司全資子公司，注冊(cè)資本人民幣5000萬(wàn)元。下設(shè)全資子公司西寧城昊物業(yè)管理有限公司。
西寧城昊物業(yè)管理有限公司成立于2016年5月，注冊(cè)資本480萬(wàn)元。公司內(nèi)設(shè)綜合管理部、秩序維護(hù)部、保潔部、工程部、財(cái)務(wù)部、經(jīng)營(yíng)部和安監(jiān)部等職能部門。主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)為：物業(yè)管理及咨詢、家政服務(wù)、行李寄存、停車場(chǎng)管理、汽車用品銷售、車輛出租、餐飲企業(yè)管理、土產(chǎn)及日用百貨、消防器材的銷售、公共安全的防范工程等。
一、 招聘崗位及任職條件
本次公開招聘工作按照西寧城投公司《公開招聘工作方案》組織實(shí)施。
招聘崗位：客服專員
招聘人數(shù)：1人
任職條件：大專及以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及親和力，工作責(zé)任心強(qiáng)，可熟練操作電腦，從事過(guò)物業(yè)服務(wù)或接待工作者優(yōu)先。
二、工作地點(diǎn)
青海省西寧市
三、招聘條件
(一)政治素質(zhì)：政治素質(zhì)高，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)職業(yè)素質(zhì)：誠(chéng)實(shí)守信，廉潔奉公，愛(ài)崗敬業(yè)，敢于承擔(dān)責(zé)任，具備高度的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
(三)專業(yè)要求：根據(jù)招聘對(duì)象及崗位要求的不同，專業(yè)應(yīng)與崗位任職基本要求相匹配或相接近。
(四)職稱資格：應(yīng)滿足崗位任職要求，專業(yè)崗位必須具備相應(yīng)的技術(shù)職稱或職業(yè)資格。
(五)身體條件：身心健康，符合崗位要求的身體條件。
(六)具備擬報(bào)考崗位所需其他條件。
(七)服從工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容的分配及安排。
四、薪酬待遇及錄用
(一)對(duì)擬錄用人員，公司與其在規(guī)定時(shí)限內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同，并按相關(guān)規(guī)定約定試用期，試用期滿進(jìn)行綜合考核，考核不合格者，予以解除勞動(dòng)合同。被錄用人員薪酬待遇按照公司《薪酬管理制度》執(zhí)行，并按規(guī)定繳納五險(xiǎn)二金。
(二)被錄用人員與原單位有勞動(dòng)關(guān)系的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
(三)對(duì)擬錄用公示結(jié)果無(wú)異議的擬錄用人員必須在公示結(jié)束后的30天內(nèi)辦理相關(guān)錄用手續(xù)，否則視為自動(dòng)放棄。
(四)因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，按照應(yīng)聘者的總成績(jī)從高分到低分依次性遞補(bǔ)：
1.自動(dòng)放棄的;
2.擬聘人員公示的結(jié)果影響錄用的;
3.其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情形。
五、招聘程序
(一)公開報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布招聘公告之日起至2022年9月25日止。
2.報(bào)名方式：本次招聘統(tǒng)一在網(wǎng)上報(bào)名，有意應(yīng)聘者自行下載并填寫《西寧城昊物業(yè)管理有限公司2022年招聘報(bào)名登記表》(附件1) （報(bào)名表可用電腦端訪問(wèn)青海長(zhǎng)安人才網(wǎng)www.8484888.com.cn在常用下載里面下載），并將報(bào)名表，崗位要求的學(xué)歷證書、學(xué)歷在線驗(yàn)印報(bào)告、專業(yè)任職資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書等資料發(fā)送至公司郵箱 (文件以“應(yīng)聘崗位+姓名+電話號(hào)碼”命名)。
（二）資格審查及初選。根據(jù)招聘崗位資格條件，由用人公司對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選和初步資格審查。
（三）筆試。資格審查合格者將根據(jù)不同崗位性質(zhì)組織筆試或直接進(jìn)入面試(專業(yè)測(cè)試)環(huán)節(jié)。
（四）面試。根據(jù)筆試成績(jī)，按照招聘崗位1:3的比例進(jìn)入面試，具體時(shí)間將另行通知。面試主要測(cè)試崗位專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
（五）擬錄用。按照筆試、面試成績(jī)占比4:6的方式，確定綜合成績(jī)排序，原則上按照成績(jī)高到低的次序錄取。成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)、職稱、工作經(jīng)驗(yàn)為順序，擇優(yōu)錄取，由公司統(tǒng)一發(fā)布擬錄取人員名單。若無(wú)特殊原因，擬錄取人員因個(gè)人原因不能到崗者，視為自動(dòng)放棄，取消錄用資格，按照綜合成績(jī)排名遞補(bǔ)。
（六）背景調(diào)查。對(duì)擬錄取人員統(tǒng)籌進(jìn)行政治審查。
（七）體檢。經(jīng)背景調(diào)查合格的擬錄用者，由公司指定醫(yī)院統(tǒng)一安排體檢，體檢不合格者，取消錄用資格，按照綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)，體檢費(fèi)用由本人自行承擔(dān)。
（八）公告。對(duì)擬招錄人員發(fā)布公告，公示期5天。
六．聯(lián)系方式
咨詢電話：0971-4327300，15110901006。
聯(lián)系人：李老師
七、監(jiān)督檢查
本次招聘嚴(yán)格履行程序，嚴(yán)守工作紀(jì)律，確保招聘工作做到公開、公平、公正。西寧城投公司紀(jì)委負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作的紀(jì)律監(jiān)督檢查工作，并接受社會(huì)的監(jiān)督。
八、其他事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確、完整、真實(shí)填寫簡(jiǎn)歷并提供相關(guān)證件材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，期間任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，公司有權(quán)取消其應(yīng)聘及錄用資格。
(二)招聘過(guò)程我公司不向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，也不委托任何外部機(jī)構(gòu)開展相關(guān)工作，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防受騙。
(三)公司將通過(guò)電話、短信等方式通知面試時(shí)間及地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并注意及時(shí)查看相關(guān)信息，未入圍的，恕不另行通知。
(四)因受新冠肺炎疫情影響，此次招聘全過(guò)程需使用“信用健康碼”“大數(shù)據(jù)行程碼”，請(qǐng)?zhí)崆白?cè)生成個(gè)人“信用健康碼”“大數(shù)據(jù)行程碼”。
(五)疫情高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)來(lái)青返青人員參加應(yīng)聘，須于面試前7天到達(dá)西寧，并提供筆試、面試當(dāng)天48小時(shí)內(nèi)的核酸檢測(cè)陰性證明。